Founder là thuật ngữ thường xuyên xuất hiện trong lĩnh vực kinh doanh để chỉ về một người nào đó. Vậy founder là gì? Vai trò của founder là gì trong doanh nghiệp? Cần có những phẩm chất gì để trở thành một founder. Bài viết sau đây chúng tôi sẽ giúp bạn giải đáp những thắc mắc về thuật ngữ founder. Cùng theo dõi ngay bạn nhé.
Contents
Founder là gì?
Founder là từ tiếng Anh có nghĩa là người sáng lập. Founder là danh từ dành để nói về những người đóng vai trò là nhân tố thiết lập hoặc xây dựng 1 điều gì đó. Khi thuật ngữ founder này được sử dụng phổ biến trong kinh doanh, nó được hiểu là người thành lập công ty, người đưa tổ chức đó vào sự tồn tại. Như vậy, khi công ty được thành lập, Founder sẽ trở thành một doanh nhân.
Founder là gì?
Founder là gì? Họ là các chủ doanh nghiệp, chủ các công ty tư nhân, người đứng đầu chịu những rủi ro để thành lập công ty. Founder là người có đóng góp tích cực trong việc biến ý tưởng thành hiện thực, là người chủ động tìm kiếm các nguồn đầu tư để hình thành công ty và đưa nó đi vào hoạt động.
Trên thực tế, founder là người am hiểu và nắm rõ nhất về tình hình công ty. Họ là những người kiên trì vượt qua những khó khăn để dẫn dắt công ty trong quá trình hoạt động, đồng thời chịu trách nhiệm tuyển chọn nhân sự cho các vị trí trong công ty, kêu gọi vốn đầu tư và rất nhiều vấn đề khác.
>>Xem thêm: Thành công là gì? Ý nghĩa của sự thành công trong cuộc sống
Vai trò của founder trong doanh nghiệp
Đối với mỗi doanh nghiệp kinh doanh, founder có vai trò rất quan trọng trong việc thành bại của công ty. Bởi founder chính là người đứng đầu quản lý, định hướng cũng như dẫn dắt nhân sự công ty thực hiện những chiến lược kinh doanh. Cùng điểm qua những vai trò quan trọng của founder đối với doanh nghiệp:
- Là người kêu gọi vốn đầu tư cho doanh nghiệp.
- Có vai trò chủ chốt trong việc xây dựng kế hoạch kinh doanh.
- Tập trung thiết lập tầm nhìn chiến lược và sứ mệnh kinh doanh.
- Đảm đương việc thành lập hội đồng quản trị.
- Quyết định tuyển chọn nhân sự cho công ty.
Phẩm chất cần có của một founder là gì?
Để trở thành một founder xuất sắc bạn cần trau dồi cho bản thân những phẩm chất, đức tính như:
Có đam mê mãnh liệt với kinh doanh và khởi nghiệp
Điều đầu tiên cần có của một founder chính là phải đam mê với những gì mình đang và sẽ theo đuổi. Nó không chỉ là động lực phấn đấu mà còn là yếu tố giúp bạn vững vàng, quyết tâm hơn khi bắt tay vào thực hiện.
Muốn trở thành founder cần có đam mê với công việc
Là người có sự quyết đoán
Thành công đến với một doanh nghiệp đôi khi là bạn phải biết nắm bắt thời cơ. Bởi thực tế cơ hội chẳng mấy khi đến lần thứ 2. Vì vậy sự quyết đoán giúp bạn suy nghĩ và đưa ra quyết định một cách nhanh chóng và chính xác. Những quyết định kịp thời có thể trở thành chiếc chìa khóa để doanh nghiệp của bạn chạm tới những thành công nhất định.
Linh hoạt trong mọi hành động
Sự thành công của các doanh nghiệp thường đến từ các founder biết vận dụng linh hoạt những gì đã có vào trong thực tiễn. Sự linh hoạt được thể hiện thông qua cách bạn chuyển đổi từ suy nghĩ thành hành động, từ phương án đến thực thi.
Đặc biệt tính linh hoạt sẽ góp phần giúp bạn có thể nhanh chóng thích nghi với những thay đổi, những biến động của thị trường và nhu cầu khách hàng. Từ đó bạn sẽ nhanh chóng có những giải pháp thiết thực cho những thay đổi đó.
Có ý thức muốn mở rộng mối quan hệ
Mối quan hệ trong làm ăn lúc nào cũng mang đến cho doanh nghiệp những cơ hội mới. Đồng thời nó cũng như là một nguồn tài sản vô hình mà nếu founder biết tận dụng thì sẽ phát huy tác dụng. Bên cạnh đó có thêm nhiều mối quan hệ mới sẽ là điều kiện tốt để bạn học hỏi, giao lưu từ những người khác. Đó sẽ là những bài học, những kinh nghiệm đáng giá đối với những người mới khởi nghiệp.
Mối quan hệ là điều cần thiết trong kinh doanh
Tự tin là phẩm chất rất quan trọng của founder
Nhiều ý kiến cho rằng sự tự tin chính là chìa khóa dẫn đến thành công. Điều đó cũng khá hợp lý. Bởi trong môi trường kinh doanh cạnh tranh khốc liệt, đặc biệt là trong giai đoạn khởi nghiệp thì sự tự tin là điều cần thiết. Một người có ý chí, có sự tự tin thì mới đủ vững vàng để điều hành doanh nghiệp, đưa doanh nghiệp từng bước một phát triển.
Khả năng quan sát bao quát
Founder là người đứng đầu doanh nghiệp và có vai trò quan trọng trong việc đưa ra định hướng và các chiến lược kinh doanh. Vì thế kỹ năng quan sát từ bao quát đến chi tiết sẽ giúp bạn nhìn nhận được những vấn đề cần giải quyết. Từ đó, bạn sẽ nghĩ ra được ý tưởng táo bạo cho những sản phẩm mới, có khả năng đáp ứng đúng nhu cầu thị trường và đem lại nguồn doanh thu lớn cho doanh nghiệp.
Có tính cầu toàn
Một founder muốn dẫn dắt doanh nghiệp thành công thì cầu toàn là điều tất yếu. Nếu quá dễ dàng để bằng lòng với thực tại sẽ khiến doanh nghiệp của bạn nhanh chóng tụt lại phía sau. Vì vậy không ngừng phát triển, không ngừng đổi mới là điều mà một founder cần có.
Thông tin cơ bản về thuật ngữ founder đã được chúng tôi trình bày trong nội dung bài viết. Hy vọng qua đây bạn đã hiểu hơn founder là gì, vai trò và những đức tính cần có để trở thành một founder toàn năng. Mọi ý kiến đóng góp và thắc mắc xin để lại dưới khung bình luận, chúng tôi sẽ nhanh chóng giải đáp giúp bạn.
